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La formation Assistant(e) Ressources Humaines vous permet d'acquérir les compétences afin de pouvoir aborder tous les aspects liés aux Ressources Humaines. Fort de votre expérience, vous pourrez évoluer vers des postes à responsabilités, ou évoluer vers le recrutement ou la formation.
Chambéry
Formations Professionnelles Diplômantes
Amoureux du chiffre, le comptable-assistant passe ses journées à vérifier tous les mouvements courants des comptes de l’entreprise, à réaliser les paies et la déclaration de TVA ou encore à contrôler l’ensemble des documents commerciaux, sociaux et fiscaux de l’entreprise.
La formation "Gestionnaire de Paie" vous permet d'acquérir toutes les compétences clés pour mener à bien les missions en lien avec les affaires administratives relatives au personnel de l'entreprise afin d'éditer des feuilles de paie. Vous aurez également en charge l'établissement des déclarations sociales de l'entreprises Avec la spécialisation comptabilité, vous développerez votre capacité d'adaptation et votre savoir-faire pour assurez vos missions au sein du pôle social cabinet comptable.
La mission du secrétaire-assistant(e) est d'intervenir en appui administratif et logistique auprès d'un(e) responsable hiérarchique ou d'une équipe
La mission du secrétaire-assistant(e) est d'intervenir en appui administratif et logistique auprès d'un(e) responsable hiérarchique ou d'une équipe dans le secteur médical.
Vous intervenez en appui administratif et logistique auprès d’un responsable hiérarchique ou d’une équipe. Vous contribuez à la qualité de la communication de l’entreprise. Vous en valorisez l’image et, êtes le relais de l’information, tant à l’interne qu’à l’externe.
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